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求職者の皆さんへ
はじめまして、有限会社飯沼電設 代表取締役の飯沼雅佳です。
私には絶対に忘れることの出来ない苦い思い出があります。
まだ代表になって日が浅かった頃、リーマンショックの不景気の波に飲まれて当時の社員の生活を守ることが出来ませんでした。
それ以来、社員の生活の安定を第一に考え、現在は生活必需品を生産する大手企業2社の工場に常駐して電気工事の仕事をしています。

そのおかげで各年度の切替時期の手空きもなく、今回の緊急事態宣言の下でも安定して仕事が出来て僅かではありますが昇給も出来ました。
当然ですが感染防止対策がしっかり行われた環境でしたので周囲にも感染者が一人も出ない中での仕事です。

ただし、この安定した環境も良いところばかりではありません。
稼働中の工場での電気工事なので、時には休みの日にしか出来ない作業もあります。
これも安定した仕事のためには仕方がないことだと考えていますが、決まった休日を大切に考えている方には合わないと思います。

また、厚鋼電線管の配管や鋼材の加工など一般的な電気工事とは異なる技術も必要になりますので、自分から覚えようとする向上心のある方ではないと続かないと思います。
もちろん、そのための環境やノウハウは他社様よりも整っていると自負していますので、やる気さえあれば経験の有無も関係ないし何の心配もありませんよ。
ここで頑張って習得してしまえば、このような技術を持っている会社が少なくなっているので、この先は今以上に安定した仕事が見込めます。

今回の新型コロナの影響で、仕事に対する考え方が大きく変わった方も大勢いらっしゃると思います。
ぜひ、当社の仕事に対する価値観に共感していただけた方は一度話を聞きに来てください。
オンライン面接やマスク着用等感染防止対策を行い対応させていただきます。
当社についてより詳しく知りたい方は下記リンクからどうぞ!
配線ルート作り
まずはケーブルの配線ルートを作ります。一般の建物では天井や壁の中に配線しますが、工場ではそれが出来ません。そのため電線管でルートを作ります。建物の形に合わせて直角やS字に曲げたり、切ったりしてつなげていきます。
配線・結線
ルートが出来たら、次に配線をします。太いケーブルになると他社の人たちと協力して10人以上で引くこともあります。配線が終わったら、ケーブルを接続します。
器具付け
照明やコンセントを取り付けます。一番人目に触れる場所なので周りを汚さないように気を配りながら、列をそろえて取り付けます。
入社の決め手になったものは何ですか?
職場の雰囲気が仕事のモチベーションを保つうえで一番大切だなと考えていました。 たくさんの会社の情報を見ていた中で、一社だけちょっとふざけた感じの作りをしている会社があって興味を持ったんです。 でも、内容はすごく良いことが書いてあってこの会社に行きたいと思い応募しました。 面接は社長が気さくに対応してくれて、2度目にお会いした時は他の先輩も呼んで飲みに行ってました(笑)
職場の雰囲気について教えてください。
ワイワイしながらも仕事はしっかり、マジメに仕事をしているそんな会社だと思います。楽しくやってるうちに気が付いたら一日が終わってる!そんなことがよくあります。
思い出に残っているエピソードを
教えてください。
入社したての頃、社長に配管曲げについて教えてもらうことがあったんです。普通はすぐ現場ですぐやって!みたいな感じが多いらしいですが社長はまずノウハウを座学で教えてくれました。 そのあと現場でやってみるとすぐに出来るようになっていたので正直ビビりました。この会社がもってるノウハウはすごいです!
働いてるときに楽しいと思う瞬間を
教えてください。
すこしずつ出来ることが増えて任される仕事の難易度があがった時です。難しい仕事はぞくぞくしちゃいます(笑)先輩の後ろで眺めていた作業を自分が出来て問題無く完了出来たときにはすごい爽快感を感じました。
求職者に向けてメッセージをお願いします。
僕も初めはなにもわからないままでしたけど社長や先輩方に教えてもらえたから今は自信を持ってこなせる仕事があります。現場で重宝される職人を目指して一緒に頑張っていきましょう!
次世代を担う若手の育成

このサイトをここまで見てくれたあなたへ
いきなりですが生意気なことを言いますとウチのお客様からの評価は高いです。
工場と一般電気工事の2つの分野で評価されているので、現在でもライバルとなる会社はいません。
安定している受注は有難いことですが、企業というものは現状維持は無くゆるやかに上がるか下がるかしかないと思っています。 この業界はすでに人手不足と言われており、ゆるやかに下がる方だと思いますが ウチはゆるやかに上がる方、ウチで仕事を覚えればずっと電気工事士として食べて行けるはずです。 そのためにこの先15年かけて若手社員を今のベテラン社員と同じレベルに育てていきたいんです。 現在、社会的にも苦しい状態が続いていますがそのなかでも当社は社員へ昇給をすることができました。 必要なことはすべて私たちが教えていきますので安心してください。

募集職種 未経験歓迎 電気工事士/大手企業の工場常駐
資格等 必須:普通自動車
優遇:電気工事士
雇用形態 正社員
採用区分 新卒・中途
勤務時間 8:00〜17:00(場所により多少の変更あり)
交通アクセス JR総武線小岩駅から徒歩15分
雇用期間 長期(3ヶ月以上)
契約期間 定めなし
試用期間 あり
休日 年間休日105日(週1~2) (前年度)
給与 月支給目安 25万~42万5千円(稼働日分給:1日10,000〜17,000円)
月収例:入社二年目
稼働日分給与250,000+各種手当42,500円=292,500円
研修期間あり:金額に変動なし
その他⼿当 稼働日分給与の昇給あり、現場手当、家族手当、職長手当、住宅手当
保険 労災、健康、雇用、厚生年金
転勤 なし
希望職種
正社員
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